一所学校的发展离不开一支优秀的教师队伍，也离不开勇担当、敢作为的学校中层干部。为加强学校中层干部队伍建设，优化中层干部队伍结构，激发管理人员的创造性和工作热情，促进学校管理工作的科学化、民主化、制度化，全面提高管理层的凝聚力、战斗力和执行力，开创学校办学与管理变革的新局面，根据上级相关文件精神，结合学校实际，2024年8月29日，西夏墅中心小学举行了中层岗位竞聘活动。
前期，学校岗位聘任领导小组依照中层干部竞聘方案完成宣传动员。经过公开报名、资格审查等程序，竞聘工作顺利进入竞聘演讲、民主测评环节。
本着德才兼备、群众公认、注重实绩和“公开、公平、公正”的原则，竞聘大会在报告厅举行。学校党支部书记、校长王芳，副校长方婷、言红芬、何光明以及全体教代会成员参加了会议，责任督学林中坤校长全程参与竞聘活动。会议由何光明副校长主持。
自信演讲 绽放光芒
参与竞聘的教师一一上台演讲。在短短的5分钟演讲中，每位教师介绍了自己的工作成绩、自身优势以及对竞聘岗位的工作设想与谋划，充分展示了各自的风采，展现了敢想、敢干、能干的精神风貌，更体现出了他们对教育事业的热爱和情怀。
民主投票 公平公正
竞聘演讲结束后，何校长针对每一位竞聘者组织教代会成员进行举手表决，全体参会人员结合竞聘者的德、能、勤、绩、廉等方面的表现，本着公平公正的态度，对五位竞选人进行民主评议，充分行使了教职工民主参与学校管理的权利。监、计票人员对选票进行严肃计票并当场宣布测评结果。
颁发聘书 盼书华章
测评结果出来，王芳校长亲自为五位竞聘老师颁发了岗位聘书。金莲老师作为代表进行发言，十分感谢学校的信任和培养，我们会本着奉献负责的精神和态度对待中层管理工作，不断奋进，勇创华章。王芳校长对此次竞聘活动和竞聘的老师给予了充分地肯定，她指出，此次中层竞聘活动，不仅是学校选拔优秀人才的新起点，更是奋进勃发的重要平台。希望每一位中层干部要做到德才兼备，勇于创新；事业为上，公道正派；注重实际，遵循依法依规办事的原则。
最后，督学林校长也上台对此次竞聘活动进行了高度的评价。他对学校的青藤精神和青藤文化进行解读，高度赞扬西小老师们的向下扎根向上生长的顽强拼搏的精神。林校长充分肯定了此次竞聘活动的科学性、规范性。他相信新产生的中层干部定会脚踏实地、敢于创新，努力在工作岗位上发挥示范引领作用，与西小全体教师并肩携手、精诚团结、奋发向上。最后，他对西小的未来发展表达了真切的祝愿，相信西小定能发展地越来越好！
结语
砥砺担当之志，淬炼担当之能，此次中层干部竞聘工作打开了学校人才队伍建设的“源头活水”，为学校选拔了德才兼备、充满活力的管理人才，为学校的发展注入新的活力与动力。相信西小中层团队在新学年将持续发挥乐于奉献、任劳任怨的精神，与全体教职工一起并肩携手，促进学校各项工作高效落实，推进学校高质量发展再蓄力！
撰稿：陶玲玲 摄影：邹丽琴 审核：何光明
关闭窗口
打印文档
账号登录